根據(jù)業(yè)務(wù)開展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員1名，安排至相關(guān)單位工作，主要從事矛盾糾紛調(diào)解相關(guān)業(yè)務(wù)工作，招聘事宜公告如下：
一、招聘資格條件
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。
2.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡不超過35周歲。
3.具有國家承認(rèn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
4.居住在觀山湖區(qū)的優(yōu)先。
(二)以下人員不受理報(bào)名
1.截止到報(bào)名開始當(dāng)日仍未取得畢業(yè)證書的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的。
3.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉、事業(yè)單位辭退未滿5年的。
4.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件。曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。
5.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。
6.法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的。
二、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。
三、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、篩選、面試、體檢、簽訂合同、報(bào)到等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
該招聘簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至招滿為止。
2.報(bào)名方式
請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過投遞電子郵件方式報(bào)名，電子郵件名稱同樣命名為“本人姓名+聯(lián)系方式”。報(bào)名郵件投遞郵箱：rc84734667@126.com
3.報(bào)名要求
報(bào)名人員應(yīng)該嚴(yán)格對(duì)照招聘條件，結(jié)合自身?xiàng)l件報(bào)名，不符合條件的請(qǐng)勿報(bào)名。
(二)篩選及面試
報(bào)名結(jié)束后，按照?qǐng)?bào)名人員提交的報(bào)名信息，對(duì)照招聘簡(jiǎn)章要求進(jìn)行資格審核，在審核通過的報(bào)名人員中擇優(yōu)篩選進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。參加面試人員將進(jìn)行電話或短信通知，請(qǐng)保持手機(jī)暢通，其他人員不再通知。
(三)體檢
面試通過的人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢及費(fèi)用由體檢人員自理。體檢不合格者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢事宜通過電話或短信形式通知。
(四)入職
考核通過人員，經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同后，安排至相應(yīng)崗位開展工作。
四、薪酬福利
(一)薪資待遇不低于2130元(扣除五險(xiǎn)一金后)，試用期為1個(gè)月。
(二)繳納社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及公積金。
(三)休息日和國家法定節(jié)假日安排休息。
五、工作要求及有關(guān)說明
(一)本次招聘的人員系輔助性工作人員，招聘結(jié)束后，委派至相應(yīng)單位工作。
(二)本次招聘工作相關(guān)通知、信息等將短信或電話通知，請(qǐng)報(bào)名人員注意及時(shí)查看。
咨詢電話：0851-84734667
咨詢時(shí)間：工作日內(nèi)上午9:00-12:00，下午14:00-17:00
本次公開招聘由貴陽觀山湖人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)開展，最終解釋權(quán)歸本公司所有。
貴陽觀山湖人力資源服務(wù)有限公司
2025年12月26日
(信息來源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?zxid=fb9ceaf4636a00000000&zxlj=%E6%8B%9B%E8%80%83%E4%BF%A1%E6%81%AF&zxlxid=22000000)
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