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都勻市事業(yè)單位招聘

都勻市機關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

都勻毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))有限公司2025年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員簡章(渠道經(jīng)理、項目經(jīng)理)

  一、公司簡介

  都勻毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))有限公司成立于2018年9月19日,為都勻市一類國有企業(yè),隸屬都勻市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局絕對控股公司,主要業(yè)務(wù)為:茶園規(guī)劃及管護(hù)、茶葉種植、茶葉加工、茶葉技術(shù)咨詢、茶葉技能培訓(xùn)等業(yè)務(wù)。

  二、基本原則

  堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn),采取面試的方法,擇優(yōu)錄取。

  三、招聘目的

  為公司市場營銷部、項目管理部補充具有經(jīng)驗、活力與創(chuàng)意的渠道經(jīng)理與項目經(jīng)理,滿足當(dāng)下多樣化的市場推廣與項目推進(jìn)需求,助力部門完成各項工作任務(wù),推動公司業(yè)務(wù)持續(xù)增長。

  四、招聘崗位及人數(shù)

  (一)市場營銷部:渠道經(jīng)理10名(按進(jìn)出原則執(zhí)行,離職一個招聘一個,最多不超過10名)。

  (二)項目管理部:項目經(jīng)理2名(按進(jìn)出原則執(zhí)行,離職一個招聘一個,最多不超過2名)。

  五、崗位職責(zé)

  (一)渠道經(jīng)理

  1.大專及以上學(xué)歷,精通商務(wù)禮儀,市場營銷、商務(wù)管理、國際貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先。

  2.有團(tuán)體客戶資源或消費幫扶業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力和客戶服務(wù)意識;具備較強的市場開拓能力和團(tuán)隊合作精神,具備大型活動的現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗;

  4.負(fù)責(zé)渠道客戶的開發(fā)與維護(hù),完成公司下達(dá)的目標(biāo);深入了解客戶需求,制定個性化的產(chǎn)品解決方案,并跟進(jìn)方案執(zhí)行,確保客戶滿意度;

  5.維護(hù)良好的客戶關(guān)系,定期拜訪客戶,了解客戶需求變化,及時解決客戶問題;收集市場信息,分析競爭對手動態(tài),為公司制定銷售策略提供參考依據(jù);

  6.工作積極主動,具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責(zé)任心強,能夠承受一定的工作壓力,具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,具備良好的團(tuán)隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

  7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  (二)項目經(jīng)理

  1.專科及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程類專業(yè)優(yōu)先。

  2.具有二級建造師職稱與初級工程建筑類證書者優(yōu)先。

  3.有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  4.能熟練使用辦公軟件,能夠運用 Word 高效撰寫項目文檔,格式規(guī)范、條理清晰;精通 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析,如利用函數(shù)進(jìn)行項目成本核算、資源分配統(tǒng)計等;擅長使PowerPoint 制作專業(yè)的項目匯報演示文稿,邏輯連貫、視覺效果佳。

  5.具備出色的項目規(guī)劃能力,能夠根據(jù)項目目標(biāo)和需求,制定詳細(xì)的項目計劃,包括項目范圍、進(jìn)度安排、資源分配等。在項目執(zhí)行過程中,能夠有效地協(xié)調(diào)各方資源,推動項目按計劃順利進(jìn)行。

  6.擁有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠積極融入團(tuán)隊,與團(tuán)隊成員相互協(xié)作、支持,共同完成項目任務(wù)。

  7.對新知識、新技術(shù)有較強的學(xué)習(xí)能力和好奇心,能夠不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),適應(yīng)不斷變化的項目需求。

  8.能夠承受較大的工作壓力,在項目緊張期和面臨挑戰(zhàn)時保持良好的工作狀態(tài),確保項目的順利推進(jìn)。

  六、招聘要求

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍,四十五歲以下;

  2.政治立場堅定,堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

  3.遵紀(jì)守法、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;

  4.具備招聘職位要求的知識技能;

  5. 具有正確的業(yè)績觀,擔(dān)當(dāng)作為,業(yè)績突出;

  6.具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

  (二)具有以下情形之一的,不得參加招聘:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

  2.有過犯罪記錄并受到過刑罰、處罰、懲戒、行政拘留的,或曾被開除公職的;

  3.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查調(diào)查或者司法機關(guān)立案偵查的;

  4.因個人原因被其他單位解聘、辭退或開除的,在黨紀(jì)政務(wù)處分影響期內(nèi)的;

  5.應(yīng)聘的崗位可能會構(gòu)成回避關(guān)系的;

  6.法院認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

  7.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國企工作人員的其他情形。

  七、招聘程序

  本次招聘工作分為發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、資格初審、面試、聘用等階段。

  1.報名方式:此次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式,報名時間擬為2025年3月1日至2025年12月31日截止。發(fā)送報名材料至電子郵箱:116993064@qq.com(郵件標(biāo)題格式:姓名+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)+應(yīng)聘職位)

  報名時需提供以下材料:

  (1)《工作人員招聘報名表》(附件1),報名表請用A4紙打印后,在“應(yīng)聘者簽名”處手寫簽名后形成掃描件及PDF版。

  (2)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱資格證書和獲獎證書的電子掃描件。

  (3)以上資料需整理匯總統(tǒng)一發(fā)送至指定郵箱。(注:未簽名或未將所有文件壓縮打包一律視為不合格)。

  2.簡歷篩選:由都勻市勵志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司與都勻毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))公司相關(guān)負(fù)責(zé)人根據(jù)招聘要求,對收到的簡歷進(jìn)行初步篩選,重點關(guān)注候選人的專業(yè)、工作經(jīng)驗、技能等方面,挑選出符合基本條件的候選人進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  3.面試:由都勻市勵志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司與都勻毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門負(fù)責(zé)人組成面試小組,對候選人進(jìn)行深入面試,重點考察候選人的專業(yè)能力、項目經(jīng)驗、團(tuán)隊協(xié)作能力等,同時可以通過案例分析、情景模擬等方式,考察候選人的實際操作能力和解決問題的能力。

  4.體檢:體檢根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)按面試成績由高到低等額確定體檢對象,體檢必須在縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并在規(guī)定時間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

  5.錄用:確定最終錄用人員,發(fā)放錄用通知,辦理入職手續(xù)。

  八、招聘渠道

  1.線上招聘平臺:在招聘相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,吸引求職者投遞簡歷。

  2.社交媒體:利用微信公眾號、抖音等社交媒體平臺發(fā)布招聘信息,擴大招聘信息的傳播范圍,吸引更多潛在候選人關(guān)注。

  九、薪資待遇

  1.薪資待遇:

  (1)渠道經(jīng)理:底薪(參照都勻市最低工資標(biāo)準(zhǔn)2130元執(zhí)行+提成,上不封頂;

  (2)項目經(jīng)理:底薪3800元。

  注:根據(jù)工作表現(xiàn),連續(xù)3個月(視業(yè)績情況而定)優(yōu)秀者工資可以適當(dāng)上調(diào)提檔。

  2.完善的福利體系:繳納五險

  十、其他注意事項

  1.用工形式:與都勻市勵志勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動合同,派駐到都勻毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))公司工作;

  2.考核形式:考核期限為2個月,根據(jù)所在崗位工作職責(zé)及月度業(yè)績?nèi)蝿?wù)進(jìn)行考核,如考核期未合格,將自動與其解除勞動關(guān)系;

  3.崗位晉升:工作崗位晉升任用不受用工性質(zhì)影響,以能力優(yōu)先和業(yè)績優(yōu)先為導(dǎo)向,在參加年度公開招聘中可考慮優(yōu)先錄取。

  十一、崗位咨詢信息

  聯(lián)系人:(市場部)孟女士 13508542623

  (項目部)江先生 18485438085

  附件:

  1.招聘職位表(點擊下載

  2.報名登記表(點擊下載

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