為進一步加強審判執行工作保障，充實司法輔助人員隊伍，銅仁市萬山區人民法院決定面向社會公開招聘合同制法官助理4人。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
合同制法官助理4人，
其中男性2人，女性2人。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護憲法，遵守法律，熱愛人民法院工作，具有良好的政治素質、專業能力、職業操守;
3.有較強的語言表達能力和文字綜合能力;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.有下列情形之一者不得報考：
(1)曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰的;
(2)曾被開除黨籍、公職的;
(3)曾被用人單位開除或被辭退的;
(4)正在接受審計、紀律審查、涉嫌犯罪正在被調查或者司法程序尚未終結的人員;
(5)被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;
(6)法律、法規規定的其他不得報考情形。
(二)崗位條件
1.年齡：35周歲以下(1989年12月16日后出生);
2.學歷：大學本科及以上;
3.取得C類及以上法律職業資格證書。
三、招聘程序及辦法
(一)報名及資格審核
1
報名時間：2025年12月17日8時30分起至2025年12月19日17時30分止。
2
報名方式:
①網上報名。采用網絡報名方式的，請報名人員將《報名表》(詳見附件)、有效身份證件、學歷證書、法律職業資格證書等資料的掃描件(所有資料掃描在一個PDF文件中)，以“姓名+手機號碼”命名發送至郵箱wsqrmfy503@126.com，郵件主題統一為“報考法官助理+姓名+手機號碼”。
②現場報名。工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，到銅仁市萬山區人民法院五樓503辦公室遞交報名材料。
3
資格審查。銅仁市萬山區人民法院政治部負責對報考人員的資格條件進行初步審查。資格審查貫穿招聘全過程，在公開招聘任何一個環節發現報考人員不符合報考條件的，取消其報考及聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。
(二)打印筆試準考證
參加筆試人員攜帶身份證原件和1張1寸證件照于2025年12月23日9時至17時到銅仁市萬山區人民法院五樓503辦公室領取準考證。
(三)考試
筆試+面試：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
1.筆試成績按100分計算，主要測試公共基礎知識、基本法律知識的掌握情況以及案例分析等能力。
筆試時間:2025年12月25日9:30-12:00。
2.面試成績按100分計算，按照招聘崗位1:3的比例，從筆試成績高分到低分依次確定進入面試人員，最后一名成績相同的，可一并進入。面試主要測試綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、語言表達能力和舉止儀表等。
筆試地點以準考證為準，面試的時間和地點及相關成績等均通過銅仁市萬山區人民法院微信公眾號“萬山法院”公告發布。
(四)體檢
按照考試總成績排名從高分到低分，等額確定體檢對象。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次，申請復檢人員的檢查結果以復檢結果為準。
(五)考察
考察工作由銅仁市萬山區人民法院政治部具體組織實施，考察內容主要包括現實表現、道德品行、家庭情況和是否符合報考條件等。
體檢、考察不合格出現的缺額，可按總成績排名從高分到低分依次遞補。
(六)公示
對考察合格人員在銅仁市萬山區人民法院微信公眾號“萬山法院”公示3個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名、實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。
公示期滿后，對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用。對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
(七)簽訂勞動合同
新招聘的合同制法官助理與勞務公司簽訂勞務派遣合同(聘用合同期間包括試用期)，試用期為二個月，試用期內考核不合格的解除勞動關系。
四、工資、福利待遇
試用期工資為3000元，試用期滿后預計月收入4500元左右(三險一金個人繳納部分和單位繳納部分按規定繳納)，合同期內工資由基礎工資、院齡工資、績效考核獎金等構成。其他待遇(出差補助、工會福利等)參照本院其他同崗位合同制工作人員執行。本單位不提供住宿。
五、紀律與監督
本次招聘工作嚴格按公告執行，自覺接受社會各界的監督，對弄虛作假的報考人員，一經發現，取消考試和聘用資格，已經被聘用的予以解聘。
聯系電話：0856-8062412;
監督舉報電話：0856-3522136
附件：萬山法院公開招聘合同制法官助理報名表（點擊下載）
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(信息來源：https://mp.weixin.qq.com/s/vieqw_40w58Zwx8gHwGC0w)
2025年銅仁市萬山法院公開招聘合同制法官助理公告（4人，12月17-19日報名）
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